შინაარსი
მიზნები:
- გამოიკვლიონ თანამშრომლობა, როგორც კონფლიქტის ალტერნატივა ჯგუფურ აქტივობებში;
- შეისწავლოს კოლექტიური პასუხისმგებლობის დადებითი და უარყოფითი მხარეები;
- განუვითარდეთ პასუხისმგებლობის აღების უნარი და სურვილი, განუვითარდეთ პროდუქტიულად მოქმედების უნარი არადირექტიულ გარემოში გაურკვევლობის პირობებში.
ზონის ზომა: ოპტიმალური - 20 კაცამდე.
რესურსები: არ არის საჭირო.
დრო: დაახლოებით 20 წუთი.
თამაშის კურსი
„ხშირად გვიწევს შეხვედრა ადამიანებთან, რომლებიც, როგორც ჩანს, უბრალოდ ხელმძღვანელობას ელოდებიან. ვინმე ვალდებულია მოაწყოს და წარმართოს ისინი, რადგან ამ ტიპის ადამიანებს ეშინიათ საკუთარი ინიციატივის გამოვლენა (და შემდეგ პასუხისმგებელნი იყვნენ თავიანთ გადაწყვეტილებებსა და ქმედებებზე).
არსებობს სხვა ტიპი - დაუღალავი ლიდერები. მათ ყოველთვის იციან ვინ რა უნდა გააკეთოს. მათი ჩარევისა და მზრუნველობის გარეშე სამყარო აუცილებლად დაიღუპება!
გასაგებია, რომ მე და შენ ვეკუთვნით ან მიმდევრებს, ან ლიდერებს, ან რაღაც შერეულ - ერთსა და მეორე ტიპს შორის.
ამოცანაში, რომლის შესრულებასაც ახლა შეეცდებით, რთული იქნება როგორც აშკარა აქტივისტებისთვის, ასევე უკიდურესი პასივისტებისთვის, რადგან არავინ არავის უხელმძღვანელებს. აბსოლუტურად! სავარჯიშოს მთელი აზრი იმაში მდგომარეობს, რომ კონკრეტული დავალების შესრულებისას თითოეულ მონაწილეს შეეძლება დაეყრდნოს მხოლოდ საკუთარ ჭკუას, ინიციატივას და საკუთარ ძალას. თითოეულის წარმატება იქნება საერთო წარმატების გასაღები.
ასე რომ, ამიერიდან ყველა პასუხისმგებელია მხოლოდ საკუთარ თავზე! ჩვენ ვუსმენთ დავალებებს და ვცდილობთ მაქსიმალურად გავუმკლავდეთ მათ. მონაწილეებს შორის ყოველგვარი კონტაქტი აკრძალულია: არავითარი საუბარი, ნიშნები, ხელების დაჭერა, აღშფოთებული ჩურჩული - არაფერი! ჩვენ ვმუშაობთ ჩუმად, მაქსიმუმი არის მზერა პარტნიორებისკენ: ვსწავლობთ ერთმანეთის გაგებას ტელეპათიურ დონეზე!
— ვთხოვ ჯგუფს, წრეში დადგეს! ყველა ისმენს დავალებას, აანალიზებს და ცდილობს გადაწყვიტოს რა უნდა გააკეთოს პირადად, რათა საბოლოოდ ჯგუფი სწრაფად და ზუსტად დადგეს წრეში.
Ძალიან კარგი! შეამჩნიე, რომ ზოგიერთ მათგანს ხელები სტკივა, იმდენად უნდოდათ ვინმეს კონტროლი. და თქვენი დიდი ნაწილი სრულ დაბნეულობაში იდგა, არ იცოდა რა და საიდან დაეწყო. მოდით გავაგრძელოთ პირადი პასუხისმგებლობის პრაქტიკა. გთხოვთ შემოხაზეთ:
- სვეტში სიმაღლის მიხედვით;
- ორი წრე;
- სამკუთხედი;
- ხაზი, რომელშიც ყველა მონაწილე დგას სიმაღლეში;
- ხაზი, რომელშიც ყველა მონაწილე განლაგებულია თმის ფერის შესაბამისად: ერთი კიდეზე ყველაზე ღიადან მეორეზე ყველაზე ბნელამდე;
- ცოცხალი ქანდაკება "ვარსკვლავი", "მედუზა", "კუ" ...
Დასრულება: თამაშის დისკუსია.
რომელი თქვენგანია ბუნებით ლიდერი?
— იოლი იყო თუ არა ლიდერობის ქცევის სტილის მიტოვება?
- რას გრძნობდი? დაგამშვიდა ჯგუფის აშკარა წარმატებამ საკუთარი თავის ორგანიზების მცდელობაში? ახლა შენს ამხანაგებს უფრო ეყრდნობით, არა? არ დაგავიწყდეთ, რომ თითოეულმა თქვენგანმა წვლილი შეიტანა საერთო გამარჯვებაში!
— როგორი გრძნობები ჰქონდათ ხელმძღვანელობას მიჩვეულ ადამიანებს? ძნელია მოულოდნელად დარჩენა სხვისი შეფასებების, რჩევების, მითითებების გარეშე?
როგორ მიხვდით, თქვენი ქმედებები სწორი იყო თუ არასწორი? გსიამოვნებდათ საკუთარ თავზე პასუხისმგებლობის აღება და გადაწყვეტილების დამოუკიდებლად მიღება?